2026년 최저임금 인상 총정리 – 자영업자 꼭 알아야 할 5가지

구분	2025년	2026년	인상률
시급	10,030원	10,320원	약 2.9%
일급	80,240원	82,560원	8시간 기준
월급	2,096,270원	2,156,880원	209시간 기준
연봉	25,155,240원	25,882,560원	12개월 기준

이 인상은 자영업자에게 고정비 증가로 이어지므로, 연간 예산 계획 조정이 필요합니다.

최저임금 적용 대상 및 예외

최저임금은 정규직, 계약직, 아르바이트, 외국인 근로자 등 모든 고용형태의 근로자에게 적용됩니다.

가사도우미, 동거 친족만 고용한 사업장, 선원법 적용 선원 등은 제외됩니다. 수습 근로자는 수습 3개월 이내인 경우 90% 지급이 가능합니다.

주의: 사업장에 단 1명이라도 근로자가 있다면 무조건 최저임금 적용 대상입니다.

최저임금에 포함되는 항목은 기본급, 직책수당, 매월 지급 상여금, 식대 및 교통비(현금 지급 시) 등입니다.

야근수당, 연차수당, 명절 상여금, 현물 지급, 일시적 수당 등은 최저임금에서 제외됩니다.

팁: 급여 명세서에 임금 항목을 명확히 분류해두는 것이 중요합니다. 실수로 최저임금 위반이 될 수 있습니다.

팁: 행정 실수라도 형사처벌 대상이 될 수 있으므로 반드시 준비해야 합니다.

자영업자를 위한 여러 인건비 지원 제도를 적극 활용하는 것이 좋습니다. 다음과 같은 프로그램이 있습니다:

중요: 지원 조건은 사업장마다 다르므로 미리 확인하고 신청 준비를 해야 합니다.

최저임금 인상은 2026년 1월 1일부터 적용됩니다.

최저임금 위반 시 3년 이하의 징역형 또는 2천만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다.

가사도우미, 동거 친족만 고용한 사업장, 선원법 적용 선원이 최저임금 적용에서 제외됩니다.

각 지원 제도별로 신청 방법이 다르므로 자세한 사항은 관련 기관의 공고를 참고해야 합니다.

최저임금 인상은 자영업자의 고정비 증가로 이어져 예산 계획 조정이 필요합니다.